さいきちです。
ブラック企業は相変わらず社員のことを考えてくれません。
長時間労働、低賃金、パワハラ・・・。
人の気持ちもわからない企業なんてどうかと思いますよね？
僕たちはそんな人の気持ちがわかる人間にならなければ。
ということで、
今日は人の思考方法を真似る訓練を。
人の思考を身につける
人の思考方法を真似ることで、
相手がどういう行動をするかがわかります。
こういうのは普段から訓練をする癖をつけましょう。
たとえば、お客様の気持ちになってみたり、
上司の気持ちになってみたり、
課長や部長、社長の気持ちになってみたり。
社長の気持ちになることで、
どうしてブラック企業にする必要があるのかがわかります。
どうすれば社員を動かすことができるか？
どうすれば訴えられずに稼ぐことができるか？
どうすれば効率よく儲けることができるか？
思考方法を真似るんです。
社長の気持ちになって仕事をする。
課長の気持ちになって仕事をする。
部長の気持ちになって仕事をする。
するとどうなるか？
仕事を振られる前に仕事を終えておくことができます。
振られて仕事以上のクオリティでができるようになります。
つまりできる社員とみられるわけです。
あなたの地位は幾分か向上するはず。
すごく大事な思考方法なので覚えておきましょう！！
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